高质量发展

　　“唯改革者进，唯创新者强，唯改革创新者胜。” 这是太钢不锈钢精密带钢有限公司生产现场一幅醒目的标语。2020年5月12日，习近平总书记在现场考察调研时，称赞“手撕钢”是“百炼钢做成了绕指柔”。习近平总书记指出：产品和技术是企业安身立命之本。希望企业在科技创新上再接再厉、勇攀高峰，在支撑先进制造业发展方面迈出新的更大步伐。太钢集团牢记习近平总书记嘱托，坚持深化改革，创新突破，奋力创造新业绩。

　　市场化改革激发生机和活力

　　太钢清醒认识到，以“质高量减”为显著特征的行业深度调整需要一个较长的周期，钢铁市场供强需弱的局面将长期存在，微利乃至阶段性亏损将成为新常态。虽然当前行业出现了一些暂时的困难，但我国经济回升向好、长期向好的基本趋势没有改变。随着经济社会高质量发展的持续加快和不断深入，绿色低碳趋势驱动的下游各领域钢材新需求将出现较大增长，为高品质钢铁材料应用提供广阔市场空间。新的形势下，我们要认识机遇、抢抓机遇，有效应变局、育新机、开新局，争当推进高质量发展的先锋。

　　改革是发展的不竭动力。太钢加快推进“3+2+8” 管理系统变革，坚持以管理创新、科技创新、激励机制创新为三大驱动力，紧盯市场（用户）和现场（产品）两大维度，全面优化完善决策、成本、市场、产品、质量、技术、采供、岗位八个方面的经营机制，加强以“集中一贯”为核心的管理体系与能力建设，深化事业部制建设，完善“一总部多基地”管控模式，努力开创高质量发展的新局面。

　　贯彻宝武构建新型经营责任制的总体方针，太钢坚持市场化改革方向，把“做强”放在优先位置，聚焦“核心竞争力”和“核心功能”，围绕“勇担当，强绩效，创一流”的核心内涵，构建起以“吨钢利润”为重点指标的太钢新型经营责任制方案，以追求极致成本、极致效率、极致效益为目标，进一步激发活力、动力和创造力。